第六百一十三章干部的考核

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，马虎不得。这次的干部考评不仅是在我们金山市，就是全宁北省也是一个新鲜事物、如果搞的成功了，下一步有可能省委甚至是中央组织部都会派人来考察的。也可以说，我们正在做着一件前人从来没有做过的事情。要让这些官员们明白一个道理，群众的眼光是亮的，组织上对干部的使用也是公平的。能者上，庸者下，这句话说了几千年了，可是真正能够做到的又有几个呀？我们也算是第一个吃螃蟹的人！“回到了办公室，穆国兴感到离开这么多天，办公室的一切显得既陌生又熟悉。坐到了椅子上，伸手接过了林浩递过来的茶，看了看桌子上摆着的文件，最上边的那份就是干部考察情况报告。

        看了看考核的第一名，单位是青田县委和县政府，县委书记刘向东和县长孙庭国分列第一名和第二名。就连那个曾经想给林浩和贺强送红包的县委副书记牛双林，也名列第四名。

        看到这里穆国兴笑了，没想到牛双林的变化还这么大，竟然能在四个部门组成的联合考评当中取得这么好的成绩，确实是有点意外。翻到最后一页，最后一名单位是西城区区委和区政府。区委书记王华强和区长孙培高分别是倒数第一和第二名。看了看下面的细化指标，穆国兴现，西城区也全部完成了市委和市政府下达的各项任务，只不过是在城区建设方面，分数低了一点。其他的各项指标虽然也都完成了，但是额的幅度并不是太大。

        对于这个结果，穆国兴早就预料到了。他在刚来到金山市担任市长的时候，第一个下去调研的地点就是西城区。后来又因为国棉二厂的问题，先后和王华强孙培高接触过几次，当时就感觉到这两个人的工作能力很成问题，打算调整他们二人的工作，结果被当时的市委书记孙一行给否决了，这才让他们干满了这一年。

        穆国兴想到，这件事情必须要尽快的做出决定，想必王华强和孙培高两人的春节也没有过好，也做好了市委和市政府摘掉他们乌纱帽的准备了。如果一个区的一、二把手思想情绪不稳定，他们下面的那些官员们也会跟着人心惶惶不知所措。这对工作的影响是非常大的，必须要尽快的去西城区和他们二人谈谈，稳定一下干部队伍。

        这时，桌上的电话响了起来，接起来一听，是市委书记闫锐敏打过来的。

        “国兴市长，你回来了？你看我也没有去接你的机，实在是不好意思啊。”

        “哈哈，锐敏书记不能这样讲啊，

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