第七十二章：联合罢工#

第(2/3)页

可能是几年来祁旻第一次一整晚都没有上类脑体，回到旅馆房间之后发现这边儿旅馆里竟然没接类脑体的线，于是只好打了一晚上手机游戏然后睡了。

　　第二天起来，按照行程安排是上青海湖的冰面上行走观鸟，团队里好些人都带了“长枪短炮”，祁旻也装模作样地挂了一台昨天中午买的微单，接的定焦镜头。她是出来放松的，又不是非要拍出什么好片子，并不喜欢在脖子上挂着太沉的东西。

　　然而正当他们在冰上走着的时候，突然祁旻接到了周晓姗女士打来的电话：“喂，周老师？”

　　那边儿周晓姗女士说道：“小祁，现在的情况总部这边儿暂时没问题，你不要着急，别给研发部压力。”

　　这番话让祁旻完全没有明白，不过听也知道是出了问题，连忙问道：“出什么事儿了？”

　　“俄罗斯那边儿的管理员也发生罢工了。”周晓姗女士简单地回答道。

　　但祁旻知道这事儿可不只是影响圣彼得堡区的管理效率么简单。几乎是紧接着北京区管理员罢工，圣彼得堡区管理员罢工意味着两边儿必然是有联合的。这在中国资本发展史上都属罕见，毕竟曾经融合民族主义的特色经济决定了，中国劳动者和他国劳动者之间的联合天然地被上层建筑所阻碍，而这一次中俄管理员相继罢工，可能是跨民族无产者联合的一个重要事件……

　　如果她的屁股不是坐在类脑体公司CTO的位置上，大概会对此事相当支持。然而不到半个月前刚借着上线物理规律系统的名义在周末关停北京区的大部分娱乐项目，现在又要在周中关停圣彼得堡区的娱乐项目，恐怕会让类脑体公司总部的公关工作相当难做了。

　　“研发部这边儿还有别的小项目可以上线顶一下儿。”祁旻说道。

　　然而出乎她意料的是，周晓姗女士却说道：“圣彼得堡区现在还没有关闭任何项目。”

　　“管理员罢工了，项目还开着？”祁旻惊讶地问。

　　“现在工作日，娱乐项目的人数比较少，莲娜抽从俄罗

(本章未完,请翻页)
记住手机版网址：m.lw00.net